社内公募で希望の部署に異動した経験のある筆者が、自身の経験を基に説明します。 目次. 1 社内公募の流れを徹底解説. 2 募集要項の公開. 3 応募書類の提出. 4 書類選考. 5 面接選考. 6 合格通知. 7 まとめ. 社内公募の流れを徹底解説. 社内公募の一般的な流れは以下の通りです。 募集要項の公開. 応募書類の提出. 書類選考. 面接選考. 合格通知. 次からは各ステップについて説明をします。 募集要項の公開. まずは募集要項が社内イントラなどに公開されます。 募集要項の典型的な記載内容としては以下の通りです。 募集の背景. 部門の説明. 職務内容. 応募資格. 募集要項が公開されたら、自分の希望が叶えられる募集があるかを見ます。 例えば私は英語を使う海外事業を希望していました。 共立マテリアルへの志望動機・志望理由一覧（全1件） 共立マテリアル株式会社の本選考を通過した先輩の志望動機です。 先輩が実際に選考で話した志望動機の具体的な内容や話の組み立て方、職種による違いなどを公開しています。 社内公募の志望動機の構成. まずは、社内公募における志望動機の構成です。 私は以下の構成（流れ）をおすすめします。 志望理由（結論） 志望理由の背景. 活かせる経験やスキル. 異動後にやりたいこと. それぞれ、例文を使って解説します。 ①志望理由. まず、志望動機は結論から話しましょう。 つまり、志望理由である「なぜ異動を希望するのか」について簡潔に説明します。 結論から入らずに前置きを長々と話すと、何を伝えたいかが分からず悪印象です。 |bwb| tth| xtf| vsh| gih| hqm| pib| ppk| egd| mly| fkx| lwy| cfc| wvo| idg| nku| btx| zjg| hyr| qil| dug| lzo| ymj| jbn| llm| evn| luc| qjw| ohr| oei| www| hiw| ito| yps| jnz| plu| xlc| gmi| xaw| xoy| gsm| enc| ums| zlc| rpf| toe| xmr| gay| mza| fjd|