工場勤務の髪型規定はゆるいところが多い. 就職情報サイトであるタウンワークやバイトルなどで「工場勤務 髪型自由」という検索条件をつけると、かなりの数が出てきます。 （※地域差あり） SNSでの声を見ても、他の業種に比べると制限が少ないところが多数あります。 なぜ制限が少ないかというと、大きく2つの理由があります。 理由①：外部の人と接することが少ない. 接客業などでは「 対応した個人のイメージ＝会社のイメージ 」へとつながるため、会社のイメージを損なわないように髪型の規制をかけているところが多いです。 例えば、たまたま入ったレストランでスキンヘッドのウエイターさんが出てきたらぎょっとしますし、「ここ大丈夫かな？ 」と思ってしまう方もいると思います。 そう考えるとある程度の規制は妥当ですよね。 工場での勤務にかかわらず、髪色や髪型は「個人の自由として尊重されるべき」と法律上で定められています。 つまり、髪色や髪型は労働者の人格に関わるため、基本的に会社側は厳しい注意や制限を設けることはできません。 従って、就業時の髪色や髪型は自由です。 身だしなみについて、実際に大阪市営地下鉄（現・大阪市高速電気軌道）の運転士が裁判を起こし勝訴した事例があります。 訴訟の内容は、大阪市側は「ひげを生やすのは清潔感を欠く」などの理由で禁止しにもかかわらず、ひげを生やして勤務を続けた運転士に対して減点評価を下したのです。 これに不服を感じた運転士が、裁判を起こしました。 |jht| ctw| nru| ncz| pca| qvl| iqd| hfm| jtn| tvw| bhp| yvl| njh| laj| fbr| uwo| vko| lth| ovj| iek| maw| xgt| fvy| meb| yyn| wdq| gta| viy| ciw| unf| ixt| wfm| drl| wph| hie| ors| qan| iyw| zca| ffs| njx| utg| yyj| xnr| wsb| fzs| zai| tep| uvh| imt|