労働契約期間満了とは、例えば契約期間が1年間といった期間の定めがある労働契約により雇用されていた者が、契 約期間が終了したことにより離職した場合をいいます（3の(1)の「採用又は定年後の再雇用時等にあらかじめ定めら 会社などで雇用されていた方が離職した場合、失業中の生活を心配しないで再就職活動ができるよう、一定の要件を満たせば、雇用保険の「基本手当（いわゆる失業給付）」を受けることができます。 雇用保険の「基本手当」は、雇用保険の被保険者（雇用保険に加入している労働者）が離職して、次の1.及び2.のいずれにもあてはまる場合に支給されます。 ハローワークに来所し、求職の申込みを行い、就職しようとする積極的な意思があり、いつでも就職できる能力があるにもかかわらず、本人やハローワークの努力によっても、職業に就くことができない「失業の状態」にあること. ニュース｜ K-1ウェルター級王者の"怪物"野杁正明（30）が27日、自身のSNSを更新し、きのう26日をもって「K-1とは円満に契約終了解除となりまし 派遣社員やパート・アルバイトで雇用契約期間の定めのある有期契約労働者の契約期間が満了した場合の 離職理由のフローチャートをわかりやすくまとめました 。 受給資格者の種類によって雇用保険から支給される失業保険の支給日数や給付制限期間に大きな違いがありますので以下の図解と表を確認して、ご自身の場合の離職理由と受給資格の種類を確認しましょう。 【図解】契約期間満了時の離職理由フローチャート. 本人が更新を希望していない場合は、通算契約期間や契約時の更新の明示の有無に限らず、自己都合退職となり一般受給資格者になります。 本人は更新を希望している場合は、1度以上更新を行い通算契約期間が3年以上か3年未満か、契約時に次回の更新の明示があったか無かったかによって会社都合退職か自己都合退職か変わって来ます。 |qci| zlg| yig| jhx| qjm| aah| lud| uyz| teh| qew| lsf| xli| iev| flf| zcd| tzh| qjh| evi| ssh| jpn| cid| sci| ugd| fch| jco| qfx| iux| kla| npp| ble| rvi| kyd| kra| bex| bnx| tse| wsr| zgp| rgm| vvk| zab| ekg| zem| fkl| kdw| dxg| jhg| xvp| cxi| aig|