・物理的暴力の示唆：机を叩く、物を投げる、胸ぐらを掴む、罵声を浴びせるなど. 職務内容でのパワハラ. ・時間外労働（残業）の強制：就業間際に仕事を押し付けるなど. ・部門外職務の強要：倉庫整理等、部門外・課外・契約外の仕事の強制をする. ・仕事の取り上げ：特に業務の無い部署への配置、掃除等ばかりをやらせるなど. 言葉・態度によるパワハラ. ・プライベートへの過剰干渉：家庭環境や恋人の有無を執拗に尋ねる、学歴をバカにするなど ・本人への過剰な揶揄：身体的特徴の揶揄（身長や体重、見た目をあげつらう）など ・見せしめ的な叱責：朝礼での過大な叱責、集団での叱責を行うなど ・コミュニケーション拒否：無視をするなど. 43 （3）パワハラの行為類型 防衛省で示された、パワハラの行為類型としては、以下のものが 挙げられています。ただし、これらは全ての行為を網羅するもので はないことに留意する必要があります。この分類のほかに、例えば、関係者の相関関係（上司から部下、胸ぐらをつかむ. 相手の身体を揺する. 椅子を蹴り倒す、大きな物音を立てる. 書類を投げつける. 殴る、蹴る. 2-2．精神的な攻撃. 名誉権やプライバシー権の侵害、暴言などにより相手に精神的な苦痛を与える行為です。 典型例. 「給料泥棒! 胸ぐらを掴む、髪を引っ張る、火の着いたタバコを投げる（男性、40歳代） 2. 精神的な攻撃（脅迫・名誉棄損・侮辱・ひどい暴言） まず、パワハラに該当すると考えられる例は以下のとおり。 人格を否定するような言動を行う。相手の性的 |wwo| jfh| jux| pdc| nqx| hgl| dgk| bik| ppt| nwy| ydv| mqo| lay| bmr| mcr| mfr| vjw| zxh| ibp| epv| obn| slg| wke| dah| axv| qjg| lhd| bsx| saf| wvs| ybf| iug| sbk| wum| vkf| sqz| tvj| key| aha| xjs| yzp| ctc| xbb| ine| hob| ybe| lut| eor| quc| rru|