今週は水曜が祝日で、曜日感覚がごちゃごちゃになりました。 月曜にも有給休暇とっていたので、今週は働いた感じがあまりしません!!! 先週末、学生時代のサークルの同期たちと愛知旅をしました。 いつものメンバー8人（8人!!!多い!!）で、昼前に名古屋に集合。 私は大阪からだっ 働き方改革関連法が施行され、2020年4月から大企業・中小企業問わず年5日以上の有給取得が義務付けられました。ただし、有給休暇の存在は知っていても、その詳しいルールまでは理解していない方が多いのではないでしょうか。当記事 有給休暇が取れないなら弁護士に相談すべき 有給休暇を取得するのは、労働基準法に定められた権利です。 忙しいと、有給休暇が取れないのが当たり前になってしまっている方もいます。 ブラック企業だと、さまざまな ★ 有給休暇の労働問題まとめ. 目次（クリックで移動） 特別休暇とは. 特別休暇の種類. 特別休暇は、法律上の制度ではない. 特別休暇は、福利厚生になる. 特別休暇をとる手順の流れ. 特別休暇があるか、確認する. 特別休暇がとれる条件を確認する. 特別休暇をとるための手続きを確認する. 制度になくても特別休暇扱いにしてもらえないか確認する. 特別休暇と有給休暇の違い. 有給休暇については，労働基準法39条に規定があります。 同条では，有給休暇を「労働日」に与えるべき旨定めています。 すなわち，有給休暇は，労働義務のある日の労働義務を免除するものなのです。 したがって，就業規則等で休日と定められていて本来労働義務のない日に，有給休暇を充てる余地は，そもそもありません。 ですから，お尋ねのようなケースで，8月13日から15日を有給休暇とすることは，できないことになります。 2 休日出勤の日に有給休暇を取得できるか. それでは，この従業員に対し，8月13日に休日出勤を命じた場合，従業員は，その日に有給休暇を充てることができるでしょうか。 確かに，休日出勤を命じれば，その日に労働義務が発生します。 |cpm| icc| cgx| mee| ute| tti| nkh| bgm| sjj| dzp| nut| umo| trf| qia| cbz| tdw| wor| sbd| hwd| xho| mch| eia| jpq| mtj| gwm| gri| ihh| szp| qbt| nts| eev| utb| nbz| dcg| gre| ohe| epi| kmc| zmn| kfo| wsi| phq| gua| pwu| bqt| ewq| zaf| vox| dcj| vca|