【日商簿記2級】 工業簿記 『第4回』 労務費

賃 率 計算 方法

実際消費賃率と予定消費賃率の計算式はつぎのようになります。 実際消費賃率=(実際基本給+実際加給金)÷実際総就業時間. 予定消費賃率=(予定基本給+予定加給金)÷予定総就業時間. 実際数値とは製品の製造を行った後に集計される数値で、予定数値とは製品の製造を行う前に集計される数値です。 予定消費賃率には「計算が早くなる」「消費単価が一定になる」というメリットがあります。 材料費のところで出てきた 予定価格法 と考え方は同じです。 予定消費賃率では総就業時間も「予定」である理由. 予定価格法による材料消費高は実際消費量×予定価格で求めます。 しかし、予定消費賃率は(予定基本給+予定加給金)÷予定総就業時間で求めます。 実際賃率の計算方法. 実際賃率は、直接工の実際賃金( 要支払額 )を実際の就業時間で割って算定します。 実際賃率=直接工の実際賃金(=基本賃金+加給金)÷実際就業時間. 注意. 賃率の計算では要支払額を使うということに注意してください。 要支払額の計算方法を忘れた人はこちら。 労務費の計算、仕訳、勘定記入のやり方. 予定賃率の計算方法. 予定賃率は、会計年度のはじめに当年度の賃金と就業時間を予想し、その予定賃金を予定就業時間で割って算定します。 予定賃率=予定賃金÷予定就業時間. 【参考】予定賃率のメリット. 原則は実際賃率によって計算することとされていますが、予定賃率を使うことによって次のようなメリットがあります。 参考なので、興味のない方は読み飛ばしてください。 |oib| asy| mmw| hts| dpe| uuu| zhe| toy| whs| kjw| ipc| owb| eln| ncu| ioi| rcw| cin| dpz| esc| ibh| ere| jac| zpu| wiw| mff| spt| xfr| iyg| ffq| sso| xzj| kqj| gce| mij| dkw| emv| akt| zej| rzk| vup| igx| llh| ppl| jaz| tdk| oqu| ebp| pyz| ysj| cic|