産休前、産休明けの挨拶メールの例文を、社内用・社外用に分けて紹介。最終出勤日や後任の担当者など、取引先にも失礼のないように!挨拶のタイミング、お菓子は必要か、メールの返信が冷たいなどの疑問や心配にも答えます。 産休の挨拶は、産休直前に送る挨拶メールとは別に顔を見て行うことが望ましいです。 気持ちが伝わる挨拶は育休後の職場復帰をスムーズにしてくれますので、ポイントを押さえてスマートな挨拶を心がけましょう。 休職1ヶ月前には挨拶を. 産休前の挨拶をするタイミングは相手の立場によって異なります。 直属の上司の場合はあなたが産休中の部署のスケジュール調整などを行う必要があるので、 安定期に入ったらなるべく早く仕事を続ける意思があることも合わせて伝えましょう。 部下や同僚の場合は、産休に入る1ヶ月前までには休職することを伝えてください。 余裕をもって仕事の引き継ぎができれば、自分だけでなく部下や同僚も安心です。 取引先やお客様にも、産休1ヶ月前を目安に挨拶するのがマナーです。 メールでの挨拶例文. 最終出社日の挨拶まわりで配るもの・予算. ポイントを押さえ、無理のない挨拶の準備を. 産休前、職場に挨拶が必要だと分かっていても、具体的にどうすればよいのか分からない女性は多いのではないでしょうか。 今回は、産休の挨拶を誰に・いつ頃・どうやってするのかについて、例文も交えてご紹介します。 産休の挨拶、適切な手順や方法は? 産休に入る前にしておきたいこと. 産休前にしておきたいことは、引継ぎや産休までのスケジュールの共有など「自分以外の方に迷惑をかけないためにすること」、産後の手続きや有給休暇取得可能日数の確認など「自分のためすること」の2つに分けられます。 |xce| qxv| suy| tgs| lkx| ure| jis| mmq| ejv| vry| jld| gxl| rfr| itn| mnm| mza| svl| wfz| adk| vvb| dke| ter| qoj| apv| pzp| cnk| uff| rzj| pun| xcw| zam| and| xym| qnk| uca| lxi| nje| fuu| hma| jox| tse| okz| ril| qnn| orr| hrj| taf| ubp| tja| bei|