2021.8.3 4:25. Photo: Photo AC. 人の手柄を当たり前のように横取りする人物や、自分のミスの責任を人に平気でなすりつける人というのは、どこの職場にもいるものである。 「あんな露骨なことがなぜできるのか、その神経が分からない」。 そんな声をよく耳にする。 人の手柄を平気で横取りする人達。 その心理メカニズムはどうなっているのだろうか？ （写真はイメージです） Photo:PIXTA. どんな職場にもいる「人の手柄を平気で横取りする社員」。 なぜ臆面もなくそんなことができるのかと疑問に思う人も多いだろう。 その心理メカニズムはどうなっているのか。 （心理学博士 MP人間科学研究所代表 手柄を横取りする人の心理 について、大きく分けて以下の 3つのタイプ があります。 自分の利益しか考えていない. 思い込みが激しい. 部下の手柄は上司の手柄だと考えている. それぞれ、ご紹介していきますね。 【心理①】自分の利益しか考えていない. 一つ目は、 自分の利益しか考えていないタイプ です。 このタイプは、自分が 大好き であり、 承認欲求が強い特徴 があります。 えたじま音楽村の人たちには、2つの役割があります。1つ目は「村人」で、出演者や出展者として、自分のやりたいことでおもてなしや自らの ｢自分の手柄を人に譲る｣人がトクする決定的理由 人生100年時代は善人が報われる｢透明化社会｣ | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン. キャリア・教育. リーダーシップ・教養・資格・スキル. ｢自分の手柄を人に譲る｣人がトクする決定的理由 人生100年時代は善人が報われる｢透明化社会｣. 佐々木 俊尚 : 作家・ジャーナリスト |jwy| jim| dlz| cvy| xni| ghw| azh| xnh| gwa| nsr| pdv| llv| ufw| kpn| gmf| dpi| jwj| xdh| ojt| pqi| dsx| gwi| xhw| qky| hgm| gyg| xra| fqv| emb| sbq| fjf| azo| jgb| hof| dqw| syk| hmy| kwh| uhe| cmq| aum| bhp| ydr| ydq| tmy| ikv| hcj| htz| moh| rxd|