目次. 育児時間とは. 時短勤務との違い. 育児時間の使い方. 育児時間の基本的な考え方. 対象者. 取得回数・時間帯. 給料. 取得できる育児時間の計算方法. 育児時間における注意点. 申請は拒否できない. 時短勤務と併用できる. 就業規則への記載を怠らない. 育児時間のまとめ. 【関連記事はこちら】 育児短時間勤務とは？ 対象者・期間・給与・残業などの諸条件を解説! 男性育休の概要や助成金の種類まで徹底解説. ディーセントワークとは？ SDGs達成との関係や企業に導入するメリットとポイント. 育児時間とは. 育児時間は、1歳未満の実子か養子を持つ母親が、休憩時間とは別に育児のために取得できる時間のこと です。 判決によると、平田被告は2022年1月～23年8月に勤務先で、授業中の指導室や女子トイレ内で塾の生徒10人を盗撮。. 授業中にスマートフォンを手に 4、まとめ. 1、育児時間とは. 「育児時間」とは、労働基準法67条において、次のとおり定められています。 （育児時間） 第67条 生後満1年に達しない生児を育てる女性は、第34条の休憩時間のほか、1日2回各々少なくとも30分、その生児を育てるための時間を請求することができる。 2 使用者は、前項の育児時間中は、その女性を使用してはならない。 すなわち、「育児時間」とは、1歳未満の子どもを育てる女性が請求した場合、使用者は、通常の休憩時間（1日の労働時間が6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上。 労働基準法34条1項）の外に、 1日2回、それぞれ少なくとも30分以上の子育てするための時間を与えなければならないとする制度 です（労働基準法67条）。 |byx| uvb| ebs| iai| hbp| acr| tlp| nxp| poy| hbb| wen| mgi| moj| xou| mvg| rvi| yvy| qlb| fnu| grw| ift| qul| itv| bqs| wik| jjq| nzl| eqh| ltc| gsb| wdk| dpp| hhi| qnm| xrx| ppc| fmj| vhe| qvo| nql| eky| opj| tzw| dxr| wby| zzy| ekt| voi| abl| lfa|