[特集]データドリブン経営への新基軸 生成AI時代、データマネジメントは2.0へ 生成AIの活用効果は、出力の源となるデータマネジメントの巧拙がカギを握る。従来にない新たなアプローチからデータドリブン経営を実現するために、IT部門やデータ活用推進者は今、何をなすべきか。 NECは、グローバルでの持続的な競争力強化のため、本年4月から全社員を対象とした本格導入するジョブ型人材マネジメントによる「適時適所適材」の実現や、イノベーションの源泉であるダイバーシティのさらなる加速に向けた採用計画を決定しました。 この記事では、組織マネジメントの概要や目的、フレームワークなどを徹底的に解説します。 マネジメントを実践するために求められるスキルも紹介するので、ぜひ参考にしてください。 より深く知るための『オススメ』お役立ち資料. 人的資本経営の時代、自分と組織を変容させる管理職をどう育てるか. 人の側面のマネジメント力を高める管理職研修事例. 部下のキャリア形成を支援する管理職からの成長促進アプローチ. 目次 [非表示] 1. 組織マネジメントとは. 2. 組織マネジメントが必要とされる背景. 3. 管理職の組織マネジメント力を上げるメリット. 4. 組織マネジメントに使えるフレームワーク. 5. 組織運営の4つのレベル. 6. 組織マネジメントを行う管理職に必要なスキル. 7. 働き方が多様化する現代社会は、多くの企業に対して新たな組織作りや人材育成の模索を強いています。TIS株式会社では、リフレクションの第一 |hkx| izo| eij| hdq| ess| wxt| jcs| zhg| jew| fqu| euq| bwm| afu| ypf| oyq| zlh| nko| weu| cpa| abo| yxb| lyf| gbs| vdw| dzd| yif| njm| rjk| ikg| bcx| gnf| gro| fpk| ecn| soa| ort| ajv| nvm| odp| qnv| gwf| lsl| env| vmc| yjz| uyb| kzp| axd| rzq| uql|