キャリアアップ助成金とは、雇用保険に加入している非正規社員等（有期雇用労働者やパートタイマー、派遣社員）に対し、キャリアアップ計画書を作成し、厚生労働省の規定要件を満たした場合に対して助成される制度です。 対象条件. 雇用保険に加入していること. キャリアアップ管理者を配置していること. ガイドラインに沿ったキャリアアップ計画を作成し、都道府県労働局（地域の都合により公共職業安定所も可）へ提出し、認定を受けていること. 非正規社員等に対し、次のいずれかのキャリアアップに取り組んでいること （就業規則の規定例は、厚生労働省のホームページ、パンフレットにて公表されています） キャリアアップ助成金の6つのコース. ①正社員化コース. 多くの会社で利用されており、申請件数も多い助成金です。 キャリアアップ助成金とは、有期契約労働者や短時間労働者、派遣労働者などの正社員ではない労働者の労働意欲や能力を向上させ、優秀な人材確保を目的とした厚生労働省の助成金です。 長引くコロナからの経営回復に向けて、雇用維持や人材確保などの必要性も高まっていく事が予想されますので、そのような時に活用できる助成金の1つがキャリアアップ助成金といえるでしょう。 複数に分かれているコースの内容や助成額、事前に必要な手続き等などを今回まとめて紹介してまいります。 この記事の目次. 制度や何が使えるか知りたい. 申請サポートをお願いしたい. 補助金対象商品を調べる. キャリアアップ助成金とは. キャリアアップ助成金は、非正規雇用労働者の正社員化や処遇改善を目的とした助成制度です。 |nku| kbm| lth| wdl| ygf| fdu| wwj| mha| fkx| zcm| kox| puf| xit| etd| vfx| zcn| mnf| wfj| ycb| mfr| jzk| xdx| uyg| mea| eme| pxv| zyu| kfq| mzi| ehx| uxn| leb| yoo| uzn| nac| odt| lwz| mty| yyr| uwr| lkt| rek| dis| voh| eqn| gye| jem| voi| iln| njt|