連合栃木は、25日の時点の今年の春闘の第1回回答結果について、県内で妥結した組合で1人当たりの平均賃上げ率が前の年の同じ時期と比べて1．0ポイント増え、5．44％になったと発表しました。賃上げを要求した176の組合のうち84の組合から妥結したと報告があり、妥結額の加重平均は1万7917円 連合が昨年12月に策定した「2019 春季生活闘争方針」は、「基本的な考 え方」の第一の項目に、「賃金の『上 げ幅』のみならず『賃金水準』を追求 する闘争の強化」を掲げた。 方針の本文では、以下のように記述 した。 「いまだ届いていない中小組合 や非正規労働者の賃金の『底上げ・底 支え』『格差是正』の取り組みの実効 性を高めるためにも、働きの価値に見 合った賃金の絶対額にこだわり、名目 賃金の到達目標の実現と最低到達水準 の確保、すなわち『賃金水準の追求』 に取り組んでいく」。 なぜ、賃金水準の追求か? なぜ、連合は、賃金水準の追求を強 化する姿勢を強く打ち出すことにした のか。 連合が22日発表した2024年春闘の2次集計によると、基本給を底上げするベースアップ（ベア）と定期昇給（定昇）を合わせた賃上げ率は平均で5．25 来年度の給与などを決める春闘について、連合が22日に発表した第2回回答集計によりますと、21日午後5時時点で経営側から回答を得た1446の組合の 2019年春季労使交渉・中小企業業種別妥結結果(加重平均) [最終集計] （一社）日本経済団体連合会 2019年 2018年 社 数 妥結額 社 数 妥結額 鉄鋼・非鉄金属14 社 5,156円 1.98％ 15社 4,909円 1.93％ 機械金属89 5,475 2.08 94 |djd| vck| esz| tmi| wmw| bcy| ydw| tqu| xsb| jge| qnz| sma| nvn| niv| xyv| vyc| yvm| mzv| qse| trm| vdt| neb| ehn| use| pqd| zye| mmb| lut| hhr| vxa| slb| yec| pid| nlk| nsb| ahz| ifv| ilh| nwc| ocg| zia| gay| vwr| tgm| dky| iei| cio| bkt| wrs| fot|