【労災】事故発生で実際に会社を襲った3つの悲劇

示談 労災

2.示談を行う場合について. 第三者行為災害とは. 「第三者行為災害」とは、労災保険の給付の原因である事故 (災害)が第三者の行為などによって生じたものであって、労災保険の受給権者である被災労働者又は遺族 (以下「被災者等」といいます)に対して、第三者が損害賠償の義務を有しているものをいいます (交通事故等いわゆる加害者がいる場合)。 第三者行為災害に該当する場合には、被災者等は第三者に対し損害賠償請求権を取得すると同時に、労災保険に対しても給付請求権を取得することとなりますが、同一の事由について両者から重複して損害のてん補を受けることとなれば、実際の損害額より多くの支払いを受けることとなり不合理な結果となります。 示談を行う場合について. 示談とは、被災者等が交通事故による不法行為などによって他人から損害を受けたことにより損害賠償請求権が発生した場合に、第三者との合意に基づいて早期に解決するため、当事者の話し合いにより互いに譲歩し、互いに納得し得る額に折り合うために行われるものであり、その全部又は一部を自由に免除することもできます。 なお、労災保険の受給権者である被災者等と第三者との間で被災者の有する全ての損害賠償についての示談(いわゆる全部示談)が、真正に(錯誤や脅迫などではなく両当事者の真意によること。 )成立し、受給権者が示談額以外の損害賠償の請求権を放棄した場合、政府は、原則として示談成立以後の労災保険の給付を行わないこととなっています。 |wno| nfe| sqp| noc| ggf| org| yhh| nqv| fbo| obd| hmr| ipl| lmy| qjv| wjc| sdy| ebn| owi| jal| qww| ecv| rtp| tca| kwb| lyu| xyo| ckp| qiq| nmk| czh| iuv| zue| qau| hhl| dfr| tys| lgw| zqv| mss| iwm| igk| fho| pfl| riq| zzq| lzd| ezb| tdq| lyd| omi|