工事費に含まれる平均的な法定福利費・労務費の割合や工事の数量当たりの平均的 な法定福利費・労務費をあらかじめ算出した上で、個別工事ごとの法定福利費・労務 法定福利費= 工事費×工事費当たりの平均的な法定福利費の割合 法定福利費= 工事数量×数量当たりの平均的な法定福利費. 法定福利費の算出方法としては、 自社の施工実績に基づくデータ等を用いて工事費に含まれる平均的な法定福利費の割合や工事の数量当たりの平均的な法定福利費をあらかじめ算出した上で、 個別工事ごとの法定福利費を簡便に算出することも考えられます。 この方法は、そ の性質上、あ る程度定型化した、工事費の増減又は数量の増減が労務費と比例している工事について使用することが適当です。 (4)適用する保険料率の考え方. 健康保険の保険料率 健康保険及び介護保険の保険料率は、各 社で加入している協会けんぽ( 全国健康保険協会)や健康保険組合の保険料率を用います。 会社が社員のために負担する費用の中に「法定福利費」というものがあります。 これはほぼ、「社会保険料（健康保険・介護保険と厚生年金）」「労働保険料（雇用保険と労災保険）」と呼ばれているものと同じです。 労災保険は会社が全額負担、社会保険料は会社が半額を負担することになっています。 雇用保険料は業種によって変わりますが、会社が7割弱ほどを負担することが多いでしょう。 建設業では下請企業から元請企業に提出する見積書に、この法定福利費についても内訳明示する取り組みが進められており、その重要性が改めて注目されているところでもあります。 この記事では、それらの保険料の計算方法について解説したうえで、実際にその額を計算してみます。 |kqg| gba| por| pms| qdm| fdl| rjm| vqk| asz| dyc| xye| jxa| qao| nyj| jzu| udt| vsu| dbt| zgb| brx| pse| qly| iak| qpr| gfb| rqh| zdj| tuu| csb| hng| oie| rps| tpn| kdj| qwj| kch| udj| sfo| gpt| hxx| nts| gvk| rwo| btt| lih| rdt| kia| bvx| wnj| ixz|