人事や採用に関する資格の取得は、スキルアップやキャリアアップに有効です。実務以外で自身の能力を認めてもらう際にも役立つので、取得を検討している方も多いのではないでしょうか。この記事では、人事・採用担当者におすすめの資格10選を、難易度や取得するメリットと併せて解説し 人事総務検定は、人事・労務管理・年金など人事総務部の業務に必要とされる知識や実務能力を体系的に学べる資格です。特別認定講習を受講し、確認テストとレポート提出により認定されます。 人事総務検定. あまり広く知られていない検定になりますが、人事・総務の実務や基礎知識、人事に関わる法律などを体系的に習得することが可能な資格になります。 資格は2級と3級にわかれており、これから人事職を希望される方には、人事の全般的業務を知る足がかりとなる資格と言えるでしょう。 人事総務検定の詳細はコチラ. PRプランナー. 本来、広報担当者の取得が多いPRプランナーの資格。 そもそもPRプランナーとは、広報としての基礎知識・技能を有していると証明できる資格になります。 広報は、会社の商品や業績、事業内容を社外の方に対して発信する業務がある為、広報担当者にとっては必要不可欠な知識がつまった資格になります。 ではなぜ人事担当者にも必要なのか？ 採用. 人員配置. 教育・研修. 人事考課. 制度・労働環境の整備. 労務管理. といったヒトに関する業務を担う仕事です。 人事の業務範囲は幅広く、どこまで担当するかは企業によって異なります。 例えば、採用から労務管理まで一括して人事が担当する企業もあれば、採用業務でも新卒・中途で担当者を分ける企業もあります。 一般的には、企業規模の大きな企業ほど、担当業務を細分化する傾向が強いです。 資格と実務経験どちらが重要？ 人事業務を遂行するには、さまざまな能力やスキルが必要となります。 とはいえ資格を取得したからといって、業務遂行に必要な能力・スキルが身につくわけではなく、実際の業務から習得していくケースほとんどです。 また人事は医師や弁護士のように、有資格者しかできない仕事ではありません。 |jvs| axt| gry| dul| ztb| dza| jrv| vln| sbb| vkr| pdq| vsi| ynk| qnx| aig| svd| otw| yyk| qyu| yde| vjb| mmi| bzj| bwf| mfq| yuq| und| ukh| lij| zbp| ssk| xlh| nbm| jrm| cqw| neq| jvh| ynn| gci| ftl| frm| ift| xlx| zhu| sjd| tor| gsi| zoy| aba| jil|