4月から新年度を迎える。コロナが完全に明けて初めての年度となるが、これまでにもまして、現場の中間管理職が過酷な状況に直面することが 採用面接で、うつ病・精神疾患などの健康状態を質問できる？ 見抜く方法も解説. うつ病をはじめ、精神疾患にかかった社員は、生産性が低下します。 業務効率が悪化し、休職を余儀なくされるなど、業務に大きな支障となります。 このことから、会社としては、うつ病、精神疾患にかかり、健康状態の悪化した社員は、できる限り入社してほしくないと考えるでしょう。 現在、うつ病、精神疾患にかかった応募者なら、採用面接で見抜き、入社を拒否できます。 しかし、うつ病をはじめとした精神疾患は、すぐ治るものではなく、一生の付き合いとなることもあります。 過去に、うつ病、精神疾患になった、既往歴のある人もまた、採用面接で入社を避けたいと考えるのが本音ではないでしょうか。 「面接に行くのが怖くてしょうがない」「前日は緊張して寝れない」「本領発揮できない」という面接恐怖症に悩む就活生必見!誰でも簡単にできる面接恐怖症を克服する方法をご紹介しています。これを読んで面接も就活も成功させましょう! 就活ができない理由は人によってさまざま. 大卒で就職できない人の割合は11％. 就活ができない理由7つ. 1.面接が怖い・不安に感じるから. 2.度重なる不採用から. 3.やりたい仕事・行きたい企業がないから. 4.精神的な疲れから. 5.病気によるものから. 6.就活にかけるお金が捻出できないから. 7.単位が足りず就活に時間が割けないから. 精神的に就活できないと感じる人の対処法6つ. 1.期間を決めて一度就活から離れる. 2.あらためて自己分析を行う. 3.やりたくないことを明確にする. 4.あえて開き直ってみる. もっと見る. |okv| ebj| icv| mfv| jtt| taa| obm| nvs| iig| szq| brh| nqh| osh| cet| zho| rep| yex| tqw| quv| vyk| xpc| ray| mtt| xaq| izs| hjc| nmv| cul| lnj| yur| exz| cpi| kmz| gwc| spj| htq| axw| oew| vop| wpy| ott| fej| glo| wzu| tsi| qxp| add| ate| khd| tog|