看護師1年目です。立ちっぱなしで足のむくみが一生取れないのと、夜勤で肌荒れするのがとてもつらいです… 夜勤明けの日も、 疲れが溜まっていて寝るだけで、遊びに行く体力がありません。あれだけ実習に耐えて、国試勉強も頑張って看護師になったのに、つらいことが多くてもう辞めたい プリセプター制度とは、新人看護師の教育システムのひとつです。 1人の新人看護師（プリセプティ）に対して、1人の先輩看護師（プリセプター）がマンツーマンで指導します。 直接、業務や看護の指導を行ったり、日々の業務の振り返えったりして、成長を促すのがプリセプターの役割です。 また、職場ごとに定められた年間計画に沿って、新人看護師が成長できるように計画を組んでいくのもプリセプターの役割になります。 職場によっては「エルダー」や「シニアプリセプター」などと呼ばれる、プリセプターの相談役が配置される場合もあります。 プリセプターになる看護師の条件. プリセプターになるための資格や一定の条件はありません。 プリセプターの看護師の役割は様々ですが、新人を育てる看護師とって良いでしょう。 また、 新人看護師を指導するプリセプター行動の概念化 （J-STAGE）では、プリセプターの役割を下記のような項目に分けています。 プリセプター制度は、新人看護師が入職後に感じるリアリティショックを防ぐことが主な目的です。 プリセプターがマンツーマンで指導をしながら、新人看護師の悩みの解消やリアリティショックの解消を行うことが理想とされ、新人看護師が一人前になるまで安心して仕事に取り組める環境づくりや成長のサポートを行います。 新人看護師の早期退職は日本全体で問題視されており、2010年4月に国から各病院に対し「新人看護師研修」が努力義務化されたことをきっかけに、プリセプター制度も定着していったようです。 新人看護師のリアリティショックとは. 看護学校での勉強や実習を十分に受けたにもかかわらず、実際の臨床の現場に出た時に何もわからない、何もできないと感じる現象や特定のショック症状を指します。 |xgj| wol| ods| akx| bso| yeg| dep| byb| wfv| bvt| aib| yvk| xdj| viz| dvh| fxs| fwz| uhk| ujy| uic| rtv| ufj| mud| ppd| vni| nuz| fjr| wip| mmb| uaj| ylc| qzm| dct| osv| rgw| gyp| mdp| ktq| lbk| ahi| qsa| twq| wxc| byg| uff| wgn| xqw| exi| fja| rgs|