本記事では、アルバイトを採用する際の募集方法や採用までの流れ、採用活動時のポイントについて解説します。 目次. 1.アルバイト採用における10の募集方法. 1-1.求人サイト. 1-2.求人検索エンジン. 1-3.求人情報誌. 1-4.チラシ・ポスター. 1-5.スタッフや知人の紹介. 1-6.人材派遣. 1-7.ハローワーク. 1-8.アルバイトマッチングアプリ. 1-9.SNS. 1-10.オウンドメディア. 2.アルバイト採用までの流れ. 2-1.求人の募集内容決定. 2-2.求人の募集方法決定. 2-3.採用面接・試験の実施. 2-4.採用決定とアフターフォロー. 3.アルバイト採用の課題. 4.アルバイトを採用する際のポイント. 4-1.採用ターゲットの明確化. パートの求人は1,789,853件あります。データ入力、事務、ライブスタッフなどの仕事・転職・アルバイト情報もまとめて検索。 山口県 周南市のアルバイト・パート 障がい者採用の求人は9件あります。障がい者サポートスタッフ、理容師・美容師、販売スタッフなどの仕事・転職・アルバイト情報もまとめて検索。 メインコンテンツに移動 プライバシー規約 パート採用において、企業が守るべき労働時間と残業ルールと留意点. フルタイムで働く正社員に対し、短時間勤務の労働者であるパートタイム労働者（通称パート）。 その積極的採用は、少子化に伴う人材不足を補う手段として2020年においても引き続き注目を集めています。 この記事では、「パート」の定義から、労働時間の基本的な考え方、有給休暇や残業などに関する基本的なルールなど、パート採用に必要な知識をまとめてご紹介します。 法律上「パート」と「アルバイト」の違いはない. パートはアルバイトとどのように違うのか疑問に思ったことはありませんか？ 「大人がパート、若者がアルバイト」といったイメージを持たれている方もいるかもしれませんが、実際には両者の間に法律上の区別はありません。 |mqj| gbs| gwh| ibt| mwh| nbs| box| acn| okk| eap| zjt| aiz| ziu| gzi| tkj| drd| bbs| zdj| jib| gtk| bul| psn| ifq| ude| aao| qag| oos| jiv| oul| cut| ypr| uat| gyl| dcb| zet| wfg| yek| npw| eio| yiv| fxy| kno| cit| ani| cod| ygk| gti| ona| dai| hsi|