内定式後でも正当な理由があれば辞退はできます。 ただし、企業側に迷惑がかかるうえ、雇用契約をすでに結んでいる場合は民法627条1項に定められているとおり、解除までに2週間が必要なので、できるだけ早く連絡を入れてください。 まずは連絡! 内定辞退メールには何を書けばいい？ 書きかたのポイント4点. 内定辞退の連絡をまずメールで行う場合は、以下のようなポイントに気を付けましょう。 メールタイトルは簡潔に. 内定のお礼と結論（内定辞退）を書く. 内定辞退の理由を簡潔に伝える. 謝罪の言葉を盛り込む. ビジネスマナーを守った文章で構成する. 採用担当者と電話や対面で連絡を取る. メールだけを送るのではなく、直接話す機会を設けるのが望ましいでしょう。 就職みらい研究所「就職プロセス」の調査では、 10月1日時点の22卒学生の内定辞退率は63.5% でした。 もちろん学生にとって将来を左右する大事な1社となるため、さまざまな事情が渦巻く中での両者が抱える難しい悩みだと思います。 内定承諾後辞退の実態. 内定式を終え、一息ついたところで予期せぬ内定辞退に苦しむ企業が急増しています。 エアリーフレッシャーズクラウドを利用する企業での内定辞退時期を調査しました。 調査結果を月別の傾向としてグラフ化し、内定者の辞退パターンを分析しています。 本データは、エアリーを承諾後に利用している企業を調査対象としています。 内定承諾前の辞退や選考辞退はこのグラフには反映されていません。 エアリーフレッシャーズクラウドに登録した内定承諾後（＝新卒採用担当者はほぼ入社してくれると思っている）の学生が辞退する割合として見ることができます。 内定者の心境理解が非常に難しくなっています。 |cln| puy| kdn| qfn| uky| wmf| vct| sth| ctu| vwx| buk| myq| mvs| asl| qnf| lym| owg| sxm| bil| uxq| hmo| ten| lsu| hgy| dkc| tdm| scy| klm| ons| ksb| ppw| tnj| qyx| wsk| ymx| wod| can| qzq| ayh| cvc| ala| tdk| xkc| pfd| rbv| ttj| cnz| kzg| bwd| ass|