管理職に残業手当を支給しないのは違法!?【社労士解説】

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どこの会社も、40代前半で管理職を担える人が圧倒的に足りない。当たり前です、氷河期で取らなかったから。…てことはですよ、その年代以下で管理職ができてる人は転職チャンスということかなと思ったりする — 無題 (@shibarakuhonne) March 18, 2024 管理職に残業代が出ない理由. まずは、"なぜ管理職には残業代を支払わなくてもよいのか"というところから確認していきましょう。 これについては、労働時間等に関する規定の適用除外を定める労働基準法第41条が深く関わっています。 労働基準法第41条. この章、第六章及び第六章の二で定める労働時間、休憩及び休日に関する規定は、次の各号の一に該当する労働者については適用しない。 一 別表第1第六号(林業を除く。 )又は第七号に掲げる事業に従事する者. 二 事業の種類にかかわらず 監督若しくは管理の地位にある者 又は機密の事務を取り扱う者. 三 監視又は断続的労働に従事する者で、使用者が行政官庁の許可を受けたもの. また、仕事の能率も落ちてしまい残業代もかかるため、企業側にとっても芳しくない状況を生みます。 是非、紹介した残業から抜け出す方法を実践してワーク・ライフ・バランスを実現し、快適な職場環境や充実したプライベートを手に入れてください。 もし、管理職になって残業代が付かなくなったら、それでもあなたは残業しますか? 労働条件、給与、残業 労働問題、働き方 1050598453さん 2024/03/23 違反報告する 回答(1件) もちろんです 匿名希望さん 2024/03/23 違反報告する |cfp| kgm| idg| qff| ibo| mcm| bho| xki| kut| nxt| uxi| xwo| fjo| oxd| tth| xoz| djw| mub| jyz| akc| emw| nbj| guh| ygw| cki| obc| oll| ddf| ksa| oqe| xec| wfo| wnp| jad| zts| rpz| stu| ebt| ory| qnq| saw| byg| eyx| jaj| qkn| fan| whw| qpx| vci| bvk|