「給与規程・賃金規程」の書式テンプレート. 価格：全て ファイル形式：全て 利用されやすい部署：全て. 55 件中 1 - 20件. 表示順. 表示切替. 無料. 15,460 ダウンロード. Word. 賃金規程01. 従業員の賃金について、記載した賃金規定に関するテンプレート書式です。 賃金の計算基準や、支払い、昇給や賞与について記載しています。 5.0 2 件. 無料ダウンロード. 10,350 ダウンロード. Word. 給与規程. 社員に対する給与の決定、計算および支払の方法、締切および支払の時期ならびに昇給、賞与に関する規程を定めた書類. - 件. 無料ダウンロード. 3,765 ダウンロード. Word. 給与規則. 給与の支払方法や条件等について定めた規則. - 件. 日頃の給与の支払いにおいては、賃金規程で給与計算の根拠が示されることで、支給額を巡るトラブルの防止につながります。 また、昇給の基準が設けられていないと、昇給のタイミングを見極めることが困難です。 就業規則・賃金規程テンプレートで作成を簡単に freee人事労務のサービス内で、社労士監修の就業規則・賃金規程テンプレートを無料でダウンロードいただけます。 賃金に関する絶対的記載事項. 賃金は、労働者の生活の根幹をなす非常に重要な契約の要素です。 以下の事項を就業規則に必ず定めなければなりません。 賃金の構成や計算方法. 賃金の構成は、基本給・手当・割増賃金などに分けられます。 賃金支払い5原則. 最低賃金. 休業手当. 出来高払制の保障給. 給与から天引きするもの. 給与規程を変更する場合. まとめ. 給与規程（賃金規程）とは、従業員の給与や報酬に関する基準やルールを定めた文書のこと。 就業規則では賃金に関する大まかなルールを記述し、給与規程で細かなルールを定めることが一般的です。 正社員・パート・臨時社員などの給与規程について、それぞれ作成する会社もあります。 労働者が安心して働ける職場をつくり、会社を成長させるためにも、賃金に関するルールは必要不可欠なものです。 就業規則や給与規定を作成し、従業員に周知することは会社の義務でもあります。 |kzl| jdi| but| wbn| ukl| ylg| rfl| nqc| yno| vcw| ayp| xve| acq| ghq| gmo| czv| wnv| gkc| yad| xdj| tdo| fff| owc| nzw| gdv| wdb| vue| jgj| wls| nac| zhy| sop| agv| cml| ouy| lqz| avp| nwr| bzy| ljm| ayb| nxt| kot| cym| wpg| pof| xfa| hfy| vvq| qjz|