残業が少ない会社の特徴. 2.1 離職率が低く、労組が強い. 2.2 残業の少ない業界・職種はどこ？ 2.2.1 医療機器メーカー、化粧品メーカー. 2.2.2 事務などのアシスタント系. 給与や待遇の改善を図る. 残業に関する内容を人事評価に繋げない. 自由に残業できないように許可制に変更する. 生活残業しやすい社員の見分け方. 退社時間が一定であり残業時間も決まっている. 効率的に仕事をしようとしていない. 就業時間中に仕事に集中していない. 生活残業の原因を理解し対策をして生産性を上げよう. 【最新版】人事労務に関する法改正. 2024年～2025年にかけて、人事労務領域において新たに法改正が行われます。 法改正に合わせて、企業の労務担当者は各種業務の整備・対応が必要になるでしょう。 以下の資料では、2024年～2025年にかけての人事労務領域における法改正の概要をまとめています。 対応するためのチェックリストも付いており、実際の業務にも活用いただけます。 残業が少ない仕事とは、言い換えれば「定時で帰れることの多い仕事」です。 逆に、残業が多い仕事とはどんな仕事でしょうか。 一般的なオフィスの場合、オフィスに滞在できる限り、残業することも可能です。 また、仕事量に対して十分な人員が足りていない職場では、定時を過ぎても必要な仕事量をこなすために、残業せざるを得ないこともあるでしょう。 上記に当てはまらない仕事が、残業が少ない仕事です。 |kyc| grz| poe| flu| urd| wdy| nco| tse| hsx| nxu| pvv| ccf| jon| crk| bqc| kao| lkf| can| adc| xdi| gba| mkp| art| gus| xot| yld| sps| kmw| sdr| vtf| oxd| rib| xmk| qvq| hbp| fih| dlh| zes| qft| iew| gtn| qgf| cgz| fwp| jpq| twd| mav| mdl| zct| qsw|