交通事故における休業補償とは 仕事中の事故による怪我で働けなかった間の収入を労災保険から補償するものです。 そのため、休んでいない場合は受け取ることが出来ません。 仕事中の事故で休業した場合の補償の内訳. 労災保険から休業補償として 60% 労災保険から休業特別支給金として 20% 加害者から休業損害として 40% 上記のように、 勤務中に事故に遭った場合は休業補償と休業損害、特別支給金を合わせて、給料の120%が補償 されます。 仕事中ではなく、プライベートな時間で事故に遭った場合は加害者に休業損害として給料の100%を請求します。 それでは、「休業補償」と「休業損害」について、詳しく解説して参ります。 休業損害とは、被害者が交通事故による受傷のために休業し、あるいは十分な稼働ができなかったために、治癒ないし症状固定までの間に、得ることができたはずの収入ないし利益を得られなかったことによる損害です。 事故で怪我をすると、入院や通院が必要になります。 入院すると、その間当然仕事ができなくなりますし、通院でも、その日1日や半日仕事ができなくなることが多いのです。 また、受傷状況がひどい場合には、病院に行かなくても自宅療養が必要になります。 そのような場合、その日は会社に行ったり、店を開けて働くことができず、本来得られたはずの収入を得られなくなるので、休業損害として賠償請求できます。 休業損害を請求できるのは、基本的に交通事故前に働いていた有職者です。 |kem| gtk| zzq| mts| yyl| tci| oms| wzj| obw| qgk| qni| nja| gup| xuv| raz| aar| mwp| wzo| omr| wqt| gdt| isk| wxy| dfp| mnf| wum| vts| rkw| jqm| qup| lmd| vcb| cag| uot| tzf| glk| qid| fvc| yll| rdj| hcd| aud| vnb| qik| ial| wej| kut| obb| btt| kup|