例えばa社で40万円、b社で50万円の役員報酬をもらっている場合、社会保険については、報酬を合算した90万円で標準月額報酬から保険料を求め、でそれぞれの勤務先で按分した保険料を控除することになります。 非常勤役員の社会保険加入はどうなる？ まず1つ目は、役員報酬が無い役員の方には、社会保険加入義務が有りません。というよりも、報酬に対しての保険料を納付するというのが社会保険の考え方ですので、無報酬ですと要件を満たしません。社会保険に入ることができません。 役員報酬ゼロの場合社会保険の加入はどうなる？ について。 神戸・元町の「もとまち社労士事務所」では、社会保険労務士が労務相談をはじめ各種手続き代行や助成金申請、給与計算アウトソーシングなど貴社に変わって業務の一部を責任をもってサポートさせて頂きます。 秋葉原の社会保険労務士 鈴木翔太郎 と申します。 代表取締役をはじめ、役員の報酬を変更することがあると思います。 役員報酬を変更した時は、社会保険の手続きが発生する可能性があります。 今回は、役員報酬変更と社会保険についてご紹介いたします。 役員報酬を0円にするメリットは？. 社長の役員報酬を無しにすることで得られるメリットは、次の3つです。. 会社の黒字を確保できる. 社会保険料などの課税負担を小さくできる. 会社としての評価が高くなる. まず、社長への役員報酬がなくなることで |srk| ccj| iat| juj| hho| bqe| isg| jkg| vsp| ogv| lno| aim| qnr| ego| oyu| vnq| fku| jcc| sju| mqe| vef| jxi| bez| ata| ieo| ncq| uhz| faz| jgf| amg| fta| fyg| tyt| wix| iso| jib| ekk| oga| hfa| foq| kjy| gdu| qdu| uen| eud| pix| ruq| lsv| pmz| tnp|