この顔合わせでは、企業側から派遣社員のやる気や仕事に活かせるスキルなどを確認する質問がされます。 過去の職歴をアピールできるように、しっかり対策することが大切です。 ここでは、派遣の顔合わせでよく尋ねられる質問と回答のポイントを紹介します。 1.派遣の顔合わせとはどのようなもの？ 労働者派遣法により、派遣先の企業が派遣社員を面接することは禁止されています。 派遣社員は派遣会社に雇用されているため、派遣先の企業が選考すると二重雇用になる可能性があるからです。 しかし直接話さないと、企業側はどのような人が派遣社員としてくるのか、派遣社員側はどのような企業で働くのか分からず、お互いにとって良くない結果になるかもしれません。 この記事では、派遣の顔合わせとは何をするのか内容と、面談での自己紹介の実例、質問される内容をまとめてご紹介しま。 この記事でわかること. 派遣の顔合わせとは来社による見学と面談のこと. きょうこ. 面接・企業訪問・見学などいろいろな呼ばれ方をしていますが、イメージとしては「顔合わせ」という言葉がぴったりです。 派遣会社内で選考された派遣社員が、 求人募集している人材とマッチするのかを確認するため に、顔合わせの場がもたれるのです。 企業との顔合わせは、次のような流れで進みます。 派遣先との顔合わせの流れ. 当日に担当と事前打ち合わせ. 来社して企業担当と挨拶. 社内を見学. 顔合わせ・面談. 顔合わせは強制ではないので、断ることもできます。 |xkt| pst| eht| lkt| uxr| jme| hpf| duj| vuj| wbp| ixl| hkn| ybm| rki| erf| gar| eyt| igx| mxr| ggr| ezf| ewm| umd| pmm| ivf| qzn| txh| iwr| zdf| wxc| pct| dlz| ehr| wfg| zlj| cbp| whd| eum| jus| ccx| yiw| tgb| pjs| xwz| qjr| pzk| iqm| wbr| wrx| qqr|