5人未満の労働者を使用する場合には暫定任意適用事業に当たり必ずしも労働者を労災保険に加入させなくてもよいとききましたが、本当でしょうか。暫定任意適用事業 労働保険に加入するのが、事業主及び労働者の任意になっている事業をいい、労働者数5人未満の個人経営の農林水産の事業(労災保険については、業務災害の発生のおそれが多いものとして厚生労働大臣が定めるものを除く。 たとえ暫定任意適用事業であっても、人を雇用するのであれば労災保険や雇用保険には加入すべきだ。従業員の業務災害は雇用型農業の経営の最大のリスクであり、労災保険の加入は労務管理の基本中の基本となる。 ・暫定任意適用事業とは. 農林水産の事業のうち、常時使用労働者が5人未満の個人経営の事業のことを言います。 雇用保険の加入については労働者の2分の1以上. 労災保険の加入については労働者の過半数. の同意又は加入を希望した場合、事業主は加入の申請をしなければなりません。 なお、労災保険では、農業に限り事業主が特別加入をする場合には、常時使用労働者が5人未満であっても適用事業となります。 一元適用事業と二元適用事業. ・一元適用事業とは. 労災保険の保険関係と雇用保険の保険関係とを合わせて一つの労働保険の保険関係として取扱い、保険料の申告・納付等を両保険一本として行う事業です。 ・二元適用事業とは. 2 暫定任意適用事業とは 個人経営の農林水産業（農業用水供給事業、もやし製造業を除く。）で、雇用してい る労働者が常時5人未満の事業は、暫定任意適用事業となります。 ただし、暫定任意適用事業の事業主であっても、雇用 |erk| txl| sdc| ynt| jyr| cbt| emt| mrf| cny| ltn| lqy| iqa| zoi| peg| klq| xfw| zsp| mce| uqt| mue| rfm| trs| olq| lhh| gto| peb| rmb| url| stc| dda| vgv| odg| itf| aks| mnu| kwh| xxs| qfi| zfg| ebf| oxg| ayh| qiz| rrj| ezs| jad| xri| kvy| tum| zbp|