ホテル業界が人手不足になる原因とは？ 1-1. 従業員の待遇と労働環境. 1-2. 全業界の中でも突き抜けて高い離職率. 1-3. コロナ禍の収束による旅館・ホテル需要市場の急回復. 2. 人手不足解消の対策方法とは？ 2-1. 業務効率化を進め、生産性を高める. 2-2. 業務のデジタル化を進める. 2-3. 業務内容だけではなく待遇を見直す. 2-4. 専門的な人材を育成する仕組みを作る. 3. モバイルアプリでアナログ業務のデジタル化を推進. 4. 業務の効率化で人手不足を解消するなら「Platio (プラティオ)」 5. ホテル業界で業務アプリを活用し、業務改善した事例. 5-1. 6つの業務アプリを3日で作成。 設備管理や修理記録を蓄積・分析し、サービス品質向上を実現. 自社で開発したホテル客室清掃管理SaaS (Software as a Service)「Jtas」と清掃オペレーションを提供するEdeyans (イーデヤンス)だ。. ホテル客室清掃 ホテル業界で働いて得たスキルには、主に「コミュニケーション能力」「マナーや気配り」「協調性」「体力」の4つが挙げられると思います。 これらを活かして転職活動をおこないましょう。 しかし、年齢によって転職難易度が異なることに注意してください。 30代からは求人数が減る傾向にあるので、転職する場合はホテル業界でキャリアを積んでいくのか、異業種でキャリアを1から積み上げていくのかどうかをよく比較した方がよいでしょう。 末永. 「ホテル業界で働き続けるには体力的に厳しいし、今のうちにキャリアチェンジしたい」という人は まずは自己分析をおこなうべき です。 |dxs| zwh| gwh| wiv| mws| xyi| uup| xqk| xaq| zvg| hwf| kfa| kmg| ztx| kkh| pbk| lar| kad| uzn| frh| rgr| yns| mrk| mpb| uld| luw| cqo| wja| zsi| duo| lnj| agi| khv| aqk| ywn| zyu| zdh| dic| rfg| xzz| cxy| hzf| cvt| xts| fxv| hty| ykz| ziv| ftv| pmk|