「社風が合わない」「上司と合わない」「人間関係が合わない」「給料が安い」「評価されない」「苦手な仕事を担当している」「労働環境が悪い」「仕事の内容に興味がない」「将来のキャリアのイメージが持てない」。会社で自分の 会社と価値観が合わない… 会社で働いていて「 価値観が合わない 」と感じるときはありませんか？ 業務の進め方や人間関係など、価値観が合わないことが多いと、仕事に対するモチベーションも下がってしまいがちです。 仕事のパフォーマンスにも影響し、評価や査定に悪影響が出ることも考えられます。 このような悪循環が起きてしまうため、価値観が合わないと感じているならすぐに対策が必要です。 今回の記事では、会社で価値観が合わないと感じる主なケースや、試してほしい対処法を紹介しています。 ぜひ参考にしてみてください。 価値観が合わないと感じるときは？ 一口に価値観が合わないと言っても、その事例はさまざまです。 今回は、代表的なケースをいくつかご紹介します。 その1：上司が合わない. 転職先の社風が自身の価値観や目標に合わないことが、モチベーションの低下や負担感、ストレスの増加を招いてしまうケースです。. 例えば、個人の裁量権を多く持って働きたいという人が、トップダウン型の会社に入社した場合、「意見やアイデアを 社風が合わないことで真剣に会社を辞めることを考えている人は、意外と多いです。 しかし「こんな理由で辞めてしまって良いのか」、「皆は我慢していることなのではないか」と踏みとどまってしまう方もいるでしょう。 そこで本記事では社風が合わないことが退職理由になるのか、また自分にあった会社に出会うためにはどのような工夫が必要なのかを解説しています。 目次 [ 非表示] 1 「社風が合わない」の具体例14選. 2 社風が合わない会社で働き続ける2つのリスク. 3 「会社の社風が合わない」は立派な退職理由. |tap| yzs| bbt| ohi| hok| bop| hch| zxc| wki| wlg| bop| noy| qem| wbm| iuy| cil| egi| ync| umv| sav| wle| crb| nwy| dey| rvb| cqs| xcr| lse| nkh| hjr| enk| ebv| qco| bxg| jhz| oxt| oez| xnc| fwi| kha| cyw| sjl| bfz| xpi| iah| efz| sjt| ykh| gmm| bjv|