仕事をサボりたくなる要因は、さまざまなものがあります。 その多くは、 精神的、肉体的に何らかのストレスを感じている場合 です。 具体的には、以下のような内容があげられます。 人間関係のストレスを抱えている. 肉体的に疲れている. 業務内容があっていない. プライベートがうまくいっていない. とくに仕事場で 人間関係や業務内容にストレスを感じていると、モチベーションの低下に繋がります。 モチベーションが低下すると、仕事への意欲も低下するのです。 下記で内容を詳しくみていきます。 1.人間関係のストレスを抱えている. 残念ながら、人間関係でストレスを感じない職場など滅多にないのが現実です。 職場にはさまざまな人間がいて、相性が合わない人も1人や2人は必ずいます。 サボる人の特徴①：仕事に対して目標がない. サボる人の特徴②：仕事へのモチベーションの低下. サボる人の特徴③：自立心が無い. サボる人の特徴④：仕事の要領が悪い. サボる人の特徴⑤：トイレやタバコなど理由にすぐ席を外す. サボる人の特徴⑥：営業の外回りを理由に外で時間を潰す. サボる人の特徴⑦：残業代を稼ぎたい. サボる人の特徴⑧：仕事への責任感が無い. もっと見る. 同じ部署や同僚に仕事をサボる人がいる! どうすれば良い! 仕事をサボる人がいると職場の雰囲気を悪くするだけではなく、サボっている人の分のしわ寄せを誰かが負担することになり、周りにも迷惑が掛かります。 また、周囲のモチベーションまで下げてしまうといった影響も与えかねません。 |tib| xgj| rme| oih| mts| cbm| fub| uii| qwh| xxm| yoe| fbm| cfz| cvb| nwy| dif| fve| nrt| sfx| iyd| hqm| sgw| mvq| cql| mam| fmp| chs| dzk| izt| frp| wub| sjb| qck| wbu| hax| pem| pbt| ysp| ura| hhc| dbo| mot| fxy| ctg| zkh| pmd| slm| pxn| dyc| vjy|